江西赣州：章贡区优先保障困难群体，促进灵活就业 

近日，章贡区2018年二季度灵活就业社保补贴审核发放完毕。上半年全区914名灵活就业人员享受了这一积极就业政策，补贴金额173.83万元。

灵活就业补贴是一项惠及广大“4050”灵活就业人员的社保补贴惠民政策，关系到章贡区众多失业人员的切身利益。“4050”通常是指年龄在40周岁以上的人员，因种种原因失去了稳定工作，开始自谋职业和灵活就业的人员，他们需要自己出资继续缴纳社保。作为就业相对困难的群体之一，章贡区一直对“4050”人员在创业和就业方面提供优惠政策，通过落实政策、健全机制、优化服务等，使这些人员的就业形势基本保持稳定。“4050”社保补贴就是专门针对这部分群体提供缴纳社保的补助，帮他们撑起一把社保的“保护伞”。

为做好就业困难人员社保补贴申报及审核工作，区公共就业人才服务局一方面：严格按照相关规定，坚持公开公平、应享尽享原则，对申请社保补贴的对象及其提交的材料进行严格审核、严格把关，保证社保补贴申请合规、金额准确；另一方面通过加大基层平台窗口宣传、编印宣传资料、运用网站、微信公众号等系列措施，精准化宣传、精细化服务，积极推动该项补贴政策的落实，让每个符合条件的就业困难人员都能享受此项优惠政策。

除了发放社保补贴，区公共就业人才服务局还通过提供免费就业培训等方式，提高就业困难人员的就业技能素质和整体文化修养，为就业创业增加筹码。（章贡区公共就业人才服务局 李纾哲）

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