云南省南涧县打好“四张牌”，转出“新气象”

稿件来源：365-818.com 发布日期：2018-07-26 字体大小：【大】【中】【小】

党的十九大报告指出“就业是最大的民生”。农村劳动力转移是解决农民就业的一条有效途径，有利于发展农村经济、增加农民收入、提高农民素质、促进乡村振兴。近年来，南涧县把农村劳动力转移就业扶贫作为工作重点，打好“四张牌”，扎实推进劳动力转移就业工作。

打好信息宣传牌。一是充分利用电脑屏、手机屏、电视屏“三屏合一”，持续加大对农村劳动力转移就业的宣传力度，做到广播上有声音、电视上有图像、报刊上有文字、网站上有文字，广泛宣传最新用工信息和农民工就业政策。二是利用年终岁首农村外出务工人员大量返乡的有利时机，以乡镇街天为契机，积极到各乡镇开展农村劳动力转移就业政策宣传活动，动员农村适龄劳动力外出就业。三是统筹乡镇、村委会干部和“挂包帮”“转走访”工作队员等各方面力量，深入田间地头、房前屋后、农家小院，用群众听得懂、感受亲切的农家话，广泛宣传农村劳动力转移输出就业政策。2018年以来，南涧县共悬挂宣传标语30多条，在县域公路两侧粉刷“吃苦务工是硬汉，在家受穷是懒汉”等永久性宣传标语5条，发放各类创业就业、外出务工须知、劳动保障等宣传材料50000余份。

图一：在乡镇悬挂宣传横幅

图二：乡镇街天发放宣传资料

图三：进村入户宣传劳动力转移政策

图四：县域公路两侧的永久性宣传标语

打好技能培训牌。一是充分发挥行业部门牵头的作用，积极加强与扶贫、农业、工会、团委等部门的沟通协调，依托“春潮行动”、“雨露计划”、“职业农民”、“农村青年创业致富领头雁”培养计划、“云岭职工素质建设工程”等技能项目培训资源，遵循“渠道不变、用途不变、统筹安排、优势互补、各计其功、形成合力”的原则，打破行业界限和部门分割，整合各部门培训资源，高标准、高质量抓好全县农村劳动力转移就业技能培训工作。2017年共投资78.04万元开展职业技能培训13期1174人（其中培训建档立卡贫困人口610人），2018年计划投资107.5万元，已完成投资8.22万元。二是结合南涧县产业发展和企业用工需求，有针对性、实用性、有效性地开展以建筑、砌筑、电工电焊、手工刺绣、果树栽培、畜禽养殖、电子商务、家政服务、劳务经纪人等工种为主的技能培训，对有组织输出的务工人员进行了外出岗前培训。目前，完成农村劳动力培训19037人次，其中建档立卡贫困劳动力培训6250人次。

图五：建档立卡贫困户职业技能培训

图六：农村劳务经纪人培训

打好政策扶持牌。一是为了鼓励农村剩余劳动力走出去，活起来，有效促进贫困户外出务工脱贫致富奔小康，南涧县投资3.6万元，印发2万份《南涧通讯》（人社扶贫专刊）发放到14802个建档立卡贫困户家庭中。专刊内容涵盖3100家劳务用工单位信息、农村劳动力转移就业扶持政策、技能培训、创业担保贷款等扶持政策。让贫困户不出家门就能了解用工信息、就能找到工作。二是积极开展多方协调,多渠道筹集资金,对有组织跨省、跨境和长途输出的建档立卡贫困劳动力给予相应的交通补贴。2017年至2020年，南涧县将2017年在册的建档立卡贫困户劳动力外出务工交通补助列入县级财政预算，专项用于鼓励贫困户转移就业。

图七：人社扶贫专刊

打好服务到位牌。一是通过“百日行动”“春风行动”“就业援助月”等专项服务活动，发布招聘信息200多条，提供就业岗位3000多个，并实时更新招用工信息，常态化深入县内季节性用工较多的各大茶厂及重点工程建设地落实用工规模及用工缺工基本情况，积极动员用工企业及时发布招聘信息，实施有针对性的供需对接等服务。二是积极与县内劳务派遣公司合作，通过培训劳务经纪人，培育壮大南涧县劳务经纪人队伍，提升劳务经纪人服务南涧县劳务产业发展能力，多渠道收集省内外用工信息，选择适合南涧县劳动力就业的企业进行点对点宣传发动输出，做到根据有意愿外出建档立卡贫困户本人特点为他选择合适的岗位。目前，采取政府主导以及通过劳务派遣公司和人社部门合作输送劳务工人10批次132人次，主要务工地为广东省中山市、佛山市及深圳市。